Facebook: Ein 1000-Dollar-Bonus für Mitarbeiter, aber hier sind die Allgemeinen Geschäftsbedingungen
Die GesundheitTechnologie Facebook ergreift Maßnahmen, um die wirtschaftlichen Belastungen seiner Mitarbeiter durch das Coronavirus zu verringern. Sie haben beschlossen, allen ihren Mitarbeitern, die von zu Hause aus arbeiten, Prämien in Höhe von 1000 US-Dollar zu gewähren.
Mitarbeiter werden entlastet
Wer sich in häusliche Quarantäne begeben oder einen Kranken zu Hause pflegen muss, wird dies sicher zu schätzen wissen. Auch diejenigen, die Kinder oder Haustiere zu versorgen haben, könnten mit diesem bisschen zusätzlichem Geld gut auskommen.
Es sind auch nicht nur die Boni. Auch Facebook plant, für das halbjährliche Mitarbeitergespräch 2020 alle seine Mitarbeiter mit „übertroffen“ zu bewerten. Auch das ist nicht nur eine symbolische Geste. Diese Mitarbeiterbewertungen können bestimmten Mitarbeitern in Zukunft möglicherweise höhere Prämien einbringen. Facebook hat bis zum vierten Quartal 2019 Gewinne in Höhe von 20 Milliarden US-Dollar erzielt, also haben sie sicherlich das finanzielle Rückgrat, um dies zu tun.
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Vertragsarbeiter erhalten keinen Bonus
Nicht jeder, der bei Facebook arbeitet, kommt jedoch für diesen 1000-Dollar-Bonus infrage. Es gilt speziell für ihre Vollzeitbeschäftigten. Das bedeutet, dass Leiharbeiter und Freiberufler sie nicht erhalten. Sie erhalten weiterhin ihre vereinbarte Zahlung.
Die 1.000 US-Dollar sind für Vollzeitbeschäftigte, die von zu Hause aus arbeiten. Vertragsarbeiter schicken wir nach Hause und zahlen sie auch bei Arbeitsunfähigkeit voll aus, was viel sinnvoller ist als eine einmalige Zahlung, heißt es in einer Erklärung von Facebook.
Stündliche Arbeiter kümmern sich um Facebook
Sie lassen auch ihre stündlichen Arbeiter wie Hausmeister nicht im Stich. Da die Büros von Facebook geschlossen sind, wären diese Stundenangestellten, deren Arbeit davon abhängt, in den Büros selbst anwesend zu sein, in Schwierigkeiten geraten. Facebook hat versprochen ihre üblichen Stundensätze zahlen, um sich in diesen unglücklichen Umständen zu beruhigen.
Die Unternehmenssprecherin von Facebook, Chloe Meyer, sagte in einer E-Mail: „Wir arbeiten eng mit unseren Lieferanten zusammen, um sicherzustellen, dass wir der Gesundheit und Sicherheit unseres Teams Priorität einräumen.Facebookbezahlt befristet Beschäftigte, die aufgrund eines geringeren Personalbedarfs während der freiwilligen Arbeit von zu Hause aus nicht arbeiten können, wenn wir ein Büro schließen, wenn wir einen Mitarbeiter nach Hause schicken oder wenn er krank ist.
Facebook schließt sich zahlreichen Technologieunternehmen wie Twitter und Microsoft an, die auf ein Work-from-Home-Modell umgestiegen sind. Mark Zuckerberg, ihr CEO, hat außerdem angekündigt, dass er gemeinsam mit Bill Gates Mittel zum Testen des Coronavirus in der San Francisco Bay Area beisteuern wird.
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